株式会社279は、一人ひとりに合ったワークライフバランスを大切にしています。
ABW(Activity Based Working)の考え方を取り入れ、働く場所や時間を柔軟に。
この度、年5日の有休取得義務を超えた日数より、介護休暇・子の看護休暇も有休化とする制度を導入しました。
家族のことも、自分のことも、どちらも大切にできる職場へ。
これからも安心して働ける環境づくりを進めて参ります。
【働き方の新しい取り組み】

株式会社279は、一人ひとりに合ったワークライフバランスを大切にしています。
ABW(Activity Based Working)の考え方を取り入れ、働く場所や時間を柔軟に。
この度、年5日の有休取得義務を超えた日数より、介護休暇・子の看護休暇も有休化とする制度を導入しました。
家族のことも、自分のことも、どちらも大切にできる職場へ。
これからも安心して働ける環境づくりを進めて参ります。
コメント